Změna jako přínosaneb jak vnímat změny pozitivně |
1 den |
Určeno pro:
všechny zaměstnance, kteří se chtějí dovědět, jak pojmout změnu jako svou šanci. Účastníci se naučí velice snadnému uplatnění v denní praxi a jak využívat získaných znalostí a dovedností v životě.
Záměr a cíle:
- Víte, jak se pozitivně vyrovnat se změnami?
- Ovládáte prožívání změny?
- Znáte dobře své reakce na změny a reakce svého okolí?
- Víte, jaký je význam změn nejen v pracovním životě?
Cílem je, aby i řadoví zaměstnanci přijali změnu a dokázali ji vnímat pozitivně. Vzdělávací akce učí chápat procesy změny a snižovat tak úzkost a negativní reakce, které změny běžně provázejí.
Obsah školení:
- Životní cyklus změny, cíle a přínosy
- Práce s negativními emocemi provázejícími změnu
- Rozumové zdůvodnění nutnosti změny - cesta k přijetí
- Model osobního reagování na změny (typologie osobnosti ve vztahu ke změně)
- Pozitivní využití individuálního přístupu ke změnám - vzájemné ovlivňování uvnitř pracovní skupiny
- Cílené ovlivňování vlastního prožívání změny - změna jako ohrožení, změna jako šance - jak minimalizovat stresové prožívání změny
- Sebemotivace - rozpoznání motivačního nastavení pracovníků a individuálních možností sebemotivace v procesu změny
- Sledování průběhu změny a zpětná vazba
- Riziko demotivace a její prevence, ochrana v klíčových obdobích procesu změny
- Individuální problémy spojené s realizací změn a jejich řešení
o účelné uspořádání dílčích částí problémů strukturování
o odstranění nežádoucích vzorců chování - přerámcování problému
o orientace na budoucnost a pozitivní řešení situací (model solutionfocus)
Lektoři:
Jméno |
Vzdělání |
Zkušenosti |
Zajímavost |
---|---|---|---|
Mgr. Milena Rosová | VŠ, bohemistika | 9 let lektorské praxe pro management i řadové zaměstnance z mnoha oborů, včetně energetiky |
Cvičí Tchaj-ťi-čchüan a Čchi kung |
Ing. Jaroslav Pávek |
VŠ, hutnictví |
15 let lektorské praxe, vzdělávání pro nižší a střední management, zkušenosti se školením v RWE |
Milovník cestování a přírody Obdivovatel motýlů |
Ing. Lenka Baková |
VŠ, materiálové inženýrství |
5 let lektorské praxe, vzdělávání zaměstnanců na všech pozicích, zkušenosti se školením v RWE |
Miluje lyžování v ČR i zahraničí |
Mgr. Renata Šalatová |
VŠ, poradenství - státní zkouška z předmětů poradenství, psychologie, sociologie |
9 let lektorské praxe, vzdělávání zaměstnanců na všech pozicích z mnoha oborů, včetně energetiky |
Akreditovaný grafolog Zajímá se o historickou literaturu |